Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Bearbeitung der laufenden Korrespondenzen, beispielsweise Angebote, Buchungen, Optionen, etc.
- Persönliche und fachkundige Beratung und Gästebetreuung vor und während deren Aufenthaltes
- Check-In und Check-Out sowie Gästeeinführungen
- Kooperation mit unseren anderen Abteilungen
Damit werden Sie punkten:
- Sie haben das Herz am richtigen Fleck
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Erfahrung mit EDV-Programmen von Vorteil (MS-Office, PROTEL)
- Flexibilität, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten
Was wir Ihnen bieten:
- Arbeitsplatz bei der 1. Adresse der Region
- Überdurchschnittliche Bezahlung und bis zu 1.000 € brutto Bonus
- Digitale Zeiterfassung und planbare Freizeit
- Respektvolle, wertschätzende Unternehmenskultur
- Benefits: Freie Kost an Arbeitstagen, 30 % Rabatt auf alle Hotelleistungen, kostenfreie Fitness- und SPA-Nutzung zu ausgewählten Zeiten
- Unterstützung bei der Wohnungssuche / Personalzimmer in den ersten Monaten
- Schnelle Aufstiegschancen im wachsenden Unternehmen